人力資源外包 勞務外包 勞務外派 靈活用工 獵頭服務 社保/公積金代理 |
業務外包BPO(Business Process Outsourcing)是指企業將非核心的業務作業外包給專業的外包服務商以降低運營成本、提升運
營效率,通過業務外包可以幫助企業真正實現省錢、省心、省力,讓企業更專注于自身核心事務,并快速提升核心競爭力。
二、勞務外包的優勢
1、減少企業在財力、人力上的投入,增加資本運作的回報率
2、企業集中精力專注于核心技術、業務和附加值高的業務
3、降低季節性、突發性招用人員的風險 4、減少勞動爭議所帶來的麻煩 5、避免機構臃腫現象導致的運轉不靈的結果
三、我們的服務
1、提供專業人事招聘服務
2、提供專業的人才培訓及人才輸送服務
3、提供專業的人事咨詢及管理服務
2、專業的人才培訓及人才輸送服務
3、提供專業的人事咨詢及管理服務
靈活用工區別于傳統的固定全職,是指企業基于實時用人需求,靈活地按需求雇傭人才,雙方不建立正式的全職勞務關系。此時,人
力資源像是水和電一樣,按照需求隨時使用,隨時停止。
二、靈活用工的優勢
1、企業與員工無需簽訂勞動合同
2、企業無需給員工購買五險一金
3、成本節省,人力、財力、時間的節省
4、人才價值也可以充分發揮
三、我們的服務
1、對于有需求的企業,人才提供、入項、工資結算、等服務,
2、同時也為自由職業者或兼職人員提供工資派發、五險一金代繳等服務。
一、什么是獵頭
獵頭是幫助優秀的企業找到需要的人才,即發現、追蹤、評價、甄選和提供高級人才的行為。獵頭追逐的目標始終盯在高學歷、
高職位、高價位三位一體的人身上,搜尋受教育程度高、實踐經驗豐富、業績表現出色的專業人才和管理人才??傮w而言,獵頭
可以理解為高級人才中介,擔當的是高級人才和企業之間的"紅娘"角色。
二、獵頭的優勢
1、解決企業高端人才緊缺(尤其是中高級人才和優秀專業人才)往往難以如期到位,企業因此付出了很高的直接成本和間接成本。
2、基于先進的信息化管理理念,將企業招聘需求和候選人無縫對接。
3、為企業實現人才戰略落地,將最合適的人才放在最匹配的崗位,幫助企業快速突破發展瓶頸。
4、同時也幫助人才找到屬于自己的大舞臺發揮自己的價值。
三、我們的服務
1、提供搜尋與甄選管理人才
2、提供尋訪與聘用專精人才
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